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员工关怀
  

艺光召开座谈会助新进员工融入新岗位
编辑:易建军
发表日期:2015-11-18 16:13:18    阅读数:1407 

    “到澳门新葡亰官网app虽只有短短三个月,但通过参加澳门新葡亰官网app的一些学习培训和各种活动,使我对澳门新葡亰官网app有了基本的了解,也学到了许多书本上学不到的东西,从而对今后的工作充满了信心。”11月12日,在艺光澳门新葡亰官网app召开的2015年新进员工座谈会上,新进员工谈到自己进入澳门新葡亰官网app一段时间来的感受和对今后工作的展望,表现得热情洋溢、信心满满。
    2015年,艺光澳门新葡亰官网app共引进大学毕业生6名,是历年来最多的一年,为深入了解他们的思想状态和学习、工作、生活情况,帮助他们尽快融入企业,11月12日,艺光装饰澳门新葡亰官网app组织召开了2015年新进员工座谈会,6名新进员工及他们各自的导师 与澳门新葡亰官网app部室以上负责人欢聚一堂。会上,新进员工依次先容了近几个月来的学习、工作情况,畅谈对澳门新葡亰官网app的认识、对今后工作的规划。一致表示,一定多看、多听、多问、多干,多向老师傅学习,在实践中不断提升自己的专业常识和业务技能,争取在三到五年内成为澳门新葡亰官网app的骨干。
    随后,参加会议的师傅们也分别结合自己的工作经历一一发言,在分享自己的工作经验的同时,希翼新进员工尽快熟悉环境,熟悉澳门新葡亰官网app业务,努力提升自身素质,做好准确定位,在以后的工作岗位中履职尽责,早日成才。
    艺光澳门新葡亰官网app经理谭柏连以一个老大学生的身份,向新员工畅谈了自己的入职感悟及成长历程,希翼新员工以高度的责任心和严谨的工作态度做好每一份工作,以团结协作的精神融入到团队中,以年轻人特有的青春活力为澳门新葡亰官网app的发展创造更美好的明天,勉励新员工尽快完成角色转换,脚踏实地,立足岗位成才,与澳门新葡亰官网app共成长、同进步。同时也表示,新员工在生活、工作中什么困难,都可及时向澳门新葡亰官网app反映,澳门新葡亰官网app一定协助解决。党支部书记李国光也语重心长地鼓励新员工尽快融入企业,明确目标,规划人生,注重修养,提升品质, 快乐工作,为澳门新葡亰官网app实现更好的发展贡献出自己的青春热情。
    此次座谈会的召开,体现了“以人为本”的人性化管理。通过相互交流,不仅开拓了工作思路,对新员工今后工作及努力方向有了科学的引导,还拉近了澳门新葡亰官网app领导与新进员工之间的距离,让大家深切地感受到领导对员工的关怀,增强了企业凝聚力。

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